篇一：意识形态工作责任制度7篇内容
关于网络意识形态责任制落实情况的报告
****年，在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部的精心指导下，*****党组高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实意识形态工作责任制。现就****年落实网络意识形态责任制情况报告如下：
一、网络意识形态工作开展情况
（一）加强组织领导，落实主体责任。局党组高度重视网络意识形态工作，成立了*****意识形态工作领导小组，实行党组书记负总责，一名党组班子成员分管意识形态工作，把网络意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。局党组定期召开意识形态工作会议，研究包括网络意识形态工作的开展情况，分析研判网络意识形态领域风险，发现问题，及时处置。
（二）加强理论学习，提升思想认识。以学习型党组织建设为平台，通过党组理论学习中心组、“三会一课”把网络意识形态工作纳入学习内容，切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略以及中央、省、市、县有关意识形态工作会议精神，及时传达全县网信工作会议精神，通过理论武装增强干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。与此同时，广泛开展“我为群众办
实事”活动，党组成员及干部职工主动走出会议室，深入基层，把学习和开展调研结合起来，把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来，用理论来指导实践，用实践来丰富理论。
（三）加强阵地管理，防范处置风险。建立健全制度，夯实基础管理，成立《*****党组网络意识形态工作责任制实施细则》、《*****网络a全管理制度》、《***系统网络a全事件综合应急预案》等文件，明确专人管理*****专网、QQ工作群等网络媒体的宣传使用，所有在宣传栏、网络媒体上公开的信息内容须经分管领导审核把关后交由办公室统一发布。为保证**网络a全，我局要求全县***系统使用的***专网与互联网电脑分开安装，不混用不交叉使用网络，并常态化做好***专网、QQ工作群的网络a全监督检查，网管员时刻密切关注敏感舆论动向建立好台账，全面准确掌握网络yq动态。目前我局无官方微博、微信、论坛及门户网站；无“大V”“大号”。未发生重大网络yq。
（四）强化舆论引导，积极传播正能量。坚持团结稳定、正面宣传为主的方针，利用LED显示屏、信息宣传栏、“三会一课”等形式积极宣传党的理论和方针政策，唱响主旋律、弘扬正能量，引导党员干部时刻做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。积极做好网络正面评论引导，打造良好的网上舆论环境。2022年我局宣传信息工作取得显著成绩，简报信息报送共计100余篇，各大媒体采用稿件数量也呈上升趋势。没有出现敏感事项，并注重把握不同
时期宣传重点，不断提高舆论引导水平。
二、存在问题
从总体看，我局网络意识形态领域形势呈现主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好态势，但也存在一些问题：一是个别干部对网络意识形态工作的重要性认识有差距，履行意识形态责任积极性主动性不够；二是教育宣传引导的方式和内容不够丰富，对外宣传力度还需要进一步加大，业务成果方面的宣传较多，对弘扬传统美德方面内容宣传形式简单，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。
三、整改措施
一是坚持不懈抓好理论学习。以党员干部特别是领导干部为重点，以***新时代中国特色社会主义思想为主要内容，创新理论学习方式，丰富理论学习内容，不断完善落实好理论学习活动。二是切实提高舆论引导水平。结合县委、县政府重大决策部署和我局主要工作内容，不断的丰富网络宣传内容和形式。同时按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造一支思想理论好、综合素质高的干部队伍。
篇二：意识形态工作责任制度7篇内容
教职工意识形态责任书
教职工意识形态责任书1为贯彻落实中央、省委、市委、县委关于加强意识形态工作的决策部署，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、话语权，切实做好我局意识形态工作，特签订本责任书：
一、目标责任
1、切实增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识。
2、把意识形态工作纳入到领导班子、领导干部目标管理，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，纳入干部考核，作为年终考核的依据：把意识形态工作作为领导班子组织生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议。
3、坚持常态化分析研判意识形态工作，各支部每季度至少向天祝县教育局党委书面报告1次、每半年(每年5月底前、11月底前)总结上报半年意识形态工作。
4、辅导站各支部部要积极配合党总支以及上级党委对意识形态工作的指导、督促和检查。以上率下，层层压实目标责任，传导工作压力。要实行意识形态工作主体责任考核制度，把意识形态工作纳入党建工作责任制。
5、切实维护网络意识形态安全，一把手
亲自抓本辅导站互联网管理使用，重视校园网络，教师的微信
、微博
、手机客户端等平台建设和管理，设立专职网络监督员和网络举报员，管住网络，抓好学校内局域网党建工作全面覆盖，推进网络监管队伍建设。
6、严格遵守新闻宣传纪律，按规定接受采访，防止发生舆情事件。重视对本单位干部职工的思想教育，对错误思潮、错误观念和言论，敢抓敢管意识形态工作责任书责任书
二、责任追究
各学校校长，教职工工作期间，如对以上责任落实不到位，管理不到位，监督不到位，在处置意识形态领域重大问题上如有重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力等问题，发生不良影响的，将按照《中国共产党纪律处分条例》严肃追究签约责任人的责任。
教职工意识形态责任书2为办好人民满意的学校，每位教师必须按照学校
依法治校树正气、立足校本保生存，科学管理求发展，求真务实创一流
的指导思想，进行教育教学活动。因此，特制定《教师岗位目标责任书》。
一、德育目标：
1、遵纪守法，依法执教，廉洁执教，认真贯彻教育方针，严格遵守规章制度，服从工作分配，履行教师岗位职责。
2、严格要求，科学管理。关心爱护每一位学生，尊重学生人格，不体罚或变相体罚学生，不侮辱学生。
3、加强个人修养建设，乐教爱岗，内提素质，外塑形象，使家长、学生满意率达90%以上。
4、做好学生思想教育工作，每位教师必须把学生德育工作放在首位，培养
学生遵守《中学生日常行为规范》，遵守校园常规，培养学生诚实守信，礼貌待人，遵规守纪，勤奋学习，严于律己的品质。
二、教育教学目标：
1、班级管理目标：班主任工作：依照德智体美劳全面发展的要求，开展班务工作。面向全体学生，培养学生的个体特长和良好的行为习惯，期内班级学生不出现安全事故。学困生转化达80%以上，学生辍学率为0。按时完成学校和部门分配的临时性工作任务。经常联系和组织各科任教师互通情况，协调关系，商讨本班的教育工作。
2、教师要不断提高教学基本功，每位教师每学年要具有一篇优秀论文或优秀教案(反思)，上1节公开课，积极参加集体备课活动，每节课都做到课前进行二次备课课后有教学反思。
3、教导主任要积极做好学校教学、教研工作的安排、管理、监督等工作，认真组织开展好学校教学教研工作，充分利用教学资源，探究适合学生实际的教法。要做好对教师的督促检查工作。积极配合好校长搞好学校全面工作。
4、副校长要严格按照学校有关要求做好教育教学管理、督促工作，积极配合好校长搞好学校全面工作。
5、大队辅导员要严格按照学校有关要求做好学校德育教育工作的开展，少先队工作的管理与主持工作。积极配合好校长搞好学校全面工作。
6、学校财务管理员要严格遵守财务制度，严守报账原则;努力做好学校后勤工作;加强学校财产管理登记工作。
7、教师要积极承担学校教育教研工作任务，大胆改革创新，积极参加学校，努力提高自身素质，每期听课中心学校提出的标准。
8、教师严格按照教学常规进行教育教学工作，严格遵照学校的坐班制要求，在上班期间不做与教育教学有关的事。
三、教学质量目标：
1、学校总体目标进入全镇前八名。
2、教师个人目标：
我个人所担任的_______年级________学科成绩在全镇学校综合成绩不低于前______名，优秀率达到_____%，及格率达到______%;我另担任的____年级_______学科成绩在全镇学校综合成绩不低于前________名，优秀率达到______%，及格率达到_____%。
3、全面完成临时分配的各项工作任务。
以上各项目标指标由学校各部门学期末联合考查，量化积分，作为教师奖惩和评优树模，履职考核、续聘、解聘的依据。
教职工意识形态责任书3为贯彻落实中央、省委、市委、校党委关于加强意识形态工作的决策部署，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、话语权，切实做好总支意识形态工作，特签订本责任书：
1、切实增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识，按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，总支、各支部对所管辖范围意识形态工作负主体责任。
2、总支书记担负总支第一责任，党支部书记担负本支部第一责任，行政单位负责人担负本单位第一责，总支宣传委员担负直接责任，其他委员按照
一岗双责
的要求担负职责范围内的领导责任。
3、总支、各党支部每年至少专题研究意识形态工作两次，每半年就意识形态工作情况向上级党组织报告，各级党组织书记、领导干部及委员要把履行意识形态工作职责情况作为年度述职的重要内容。
4、总支、各党支部要积极配合上级党组织对意识形态工作的指导、督促和检查。要落实守土有责、守土负责、守土尽责要求，以上率下，层层压实目标责任，传导工作压力。要实行意识形态工作主体责任考核制度，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导干部目标管理。
5、把学习宣传***总书记系列重要讲话精神作为总支、各党支部首要的政治任务，广泛开展中国特色社会主义、中国梦
、四个全面
战略布局、五大发展理念
和社会主义核心价值观宣传教育活动，推动科学理论全面普及。
6、进一步加强和改善总支(支部)中心组思想理论武装工作，总支(支部)中心组每月集中学习不少于一次。加强在党员干部和教职工理论学习，坚持开展月月主题教育活动和党日活动，建立健全述学、考学、评学、督学长效机制。
7、充分利用广播电视等传统媒体和网络、手机报等新媒体，积极对外宣传好本单位在经济发展、社会稳定和民生福祉等方面典型经验和典型人物，弘扬社会主义核心价值观，弘扬正能量，树立新风尚。
8、建立本单位快速应对和网络舆情定期研判、预警处置机制，做好网络舆情报送工作。积极有效化解新闻热点、难点问题，维护稳定大局。
9、结合实际，充分挖掘单位特色，优化、净化文化环境，打造文化精品，提供优质文化服务。
10、积极开展爱国主义和社会主义核心价值观教育实践，把爱国主义和社会主义核心价值观教育融入教学全过程活动，开展文明创建公益活动。
11、总支、支部、领导干部有下列情形之一的，按学校有关规定执行追责问责，视情节轻重，给予提醒、批评教育，责令作出书面检查、进行通报批评，给予组织处理和纪律处分：对中央、省市校等上级关于意识形态工作的决策部署、指示要求和交办事项不传达贯彻、不安排部署、有效落实的；对意识形态领域形势分析研判不到位，对敏感事项和重大问题迟报虚报瞒报的；对意识形态领域错误言论不斗争、处置不及时不妥当，造成不良社会影响的；对重大突发事件舆论引导不力，影响社会稳定的；未尽职责、疏于管理，造成宣传思想文化阵地混乱，发生导向错误的；其他需追究责任的。
12、本责任书由总支意识形态工作领导小组负责指导监督和检查。
13、本责任书自签订之日起至下次责任书签订之日止。
篇三：意识形态工作责任制度7篇内容
单位意识形态制度细则
单位意识形态制度是指为了维护单位的统一思想、价值观和行为规范，确保单位内部的团结和稳定，制定的一套详细制度和规定。以下是单位意识形态制度的一些细则示例：
1.单位意识形态的基本原则：坚持党的领导，遵守宪法和法律，维护社会主义核心价值观，保持团结稳定，实现单位的发展目标。
2.统一思想的要求：所有单位成员要求具备明确的政治立场，认同单位的发展方向和目标，遵循集体决策，不得违背单位的意志。
3.宣传教育工作：单位要建立健全意识形态宣传教育工作机制，组织开展政治理论学习，加强党的思想教育，增强单位成员的政治觉悟和思想品质。
4.言论自由与约束：单位成员有言论自由的权利，但言论应遵守法律和单位规章制度，不能损害单位利益、破坏单位团结，不得散布违法谣言和有害信息。
5.反极端思想和宗教活动：单位主动宣传党的政策和法律法规，深入开展思想道德建设，坚决抵制极端思想和宗教势力的渗透，提高单位成员的思想警惕性。
6.政治纪律和道德要求：单位成员应遵守党的纪律和法纪，严格遵守单位的行为规范，不得参与违法乱纪活动，不得以个人利益谋取单位资源和机会。
7.审查和监督机制：单位应建立意识形态审查机制，对单位成员的思想言行进行监督和纠正，及时发现和处理可能影响单位稳定的问题和矛盾。
8.奖惩机制：单位对意识形态制度的遵守和落实情况进行评估，对表现良好的个人和集体进行表彰奖励，对违反制度的个人和集体进行批评和惩处。
以上是单位意识形态制度的一些细则，不同单位根据自身特点和具体情况可根据需要进行相应调整和补充。
单位意识形态制度细则（2）
3.组织架构和职责分工：明确单位意识形态工作的组织架构、职责分工，确定负责人和工作人员的职责和权限。
4.内容和方式方法：制订具体的思想教育内容和方式方法，如定期组织学习、开展主题教育活动、提供网络学**台等。
5.管理和监督机制：建立有效的管理和监督机制，包括考核评估、督促检查、奖惩激励等措施。
6.员工参与和反馈机制：鼓励员工参与单位意识形态建设，建立员工反馈机制，及时听取员工意见和建议。
7.宣传和外部交流工作：制定宣传和外部交流工作的规定，包括舆论引导、对外交流等，加强单位的对外形象和影响力。
以上是单位意识形态制度细则的一般内容，具体的细则还需要按照不同单位的实际情况和要求进行制定。单位意识形态制度细则的目的是为了加强单位的意识形态工作，提高员工的思想觉悟和政治素质，为单位的发展提供强有力的思想保障。
单位意识形态制度细则（4）
为进一步加强和改进意识形态工作，全面落实党管意识形态的原则，明确领导班子、领导干部的意识形态工作责任制，根据____《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》等文件精神，结合学院实际，制定本制度。
思想基础，凝聚全体干部的智慧和力量，推动教育事业健康发展，具有十分重要的意义。
篇四：意识形态工作责任制度7篇内容
落实意识形态责任制情况整改措施范文
本人按照镇党委的安排和部署，积极主动参加党委组织的学习，认真学习了有关必读篇目、做好学习笔记。通过认真努力学习，本人对意识形态领域的反分裂斗争有了清醒的认识，现在按照学习教育的要求，本人对存在的问题进行了认真反思和检查，做出了在今后工作中的整改措施，明确了今后的努力方向。现将有关情况报告如下：
一、存在的主要问题
一是系统地学习政治理论方面比较欠缺。二是满足与当前的事务性工作，而对探索新形势下工作发展的新思路、新方法较少，工作的规范性和计划性有待进一步加强;三是思想政治学习工作要进一步加强;四是学习相关业务知识的积极性不够高，工作不扎实;二、产生问题的根源
1、理论武装不够。新形势下，没有能像重视抓业务工作那样，时刻注重抓理论学习;主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。特别是认为自己文化层次较高，自我感觉理论知识水平较高，因此缺乏进一步学习理论的自觉性和主动性，总认为自己掌握的理论知识在实际工作中够用了，缺乏一种挤的精神、钻的精神、苦的精神，往往以工作忙为借口，不能很好地坚持学习制度，不能很好地用____解决工作发展中的问题，抓工作往往凭经验、凭热情，缺乏理论思考，以致有时处理问题时不能把握关键环节，造成工作开展达不到创优的要求。
2、世界观、人生观、价值观改造不够。面对纷繁复杂的现实生活，存在着忽视对世界观、人生观和价值观改造的倾向，自觉加强党性锻炼不够，自觉开展批评和自我批评不够，在实际工作中，坚持真
理，修正错误的勇气不足，对思想、纪律、作风上存在的一些不良现象和苗头，缺乏足够的重视;一定程度上存在着好人主义和怕得罪人的思想，工作上只求过得去，不求过得硬，缺少改革创新的勇气。
3、宗旨意识不够强。近年来，在改革开放和经济转轨的新形势下，在开展工作时，群众观点有所弱化，想问题、办事情，有时不能完全从群众利益出发。
4、批评与自我批评不够全面。没有很好地拿起批评与自我批评的武器，往往拉不开情面，不能很好地开展积极、健康地思想斗争，致使一些问题未能有效防范，未能及时发现和妥善处理，一定程度也影响了工作。
三、整改意见
1、加强政治理论和业务知识学习。学习要按照年初制定的学习计划完成所规定的学习内容，结合自身分管的工作写出有份量的理论研究文章或心得体会。积极参加各种学习，加强政治理论修养，特别是要学习好____和____精神，深刻领会好其精神实质和丰富内涵，增强实践____的自觉性。
2、加强工作的规范性和计划性。对各类工作及时进行总结，对下一阶段的工作进行科学合理的安排和部署，并明确应实现的工作目标。
3、进一步落实责任。对分管工作职责范围内的事项，敢于作出决定，勇于承担责任。同时针对工作作风方面的问题，全面落实____，从我做起，从小事做起，切实转变工作作风，提高服务水平，加强对自身的要求。
4、切实加强两个《条例》的学习、在贯彻和落实，努力在党风廉政建设上下功夫。以学习贯彻落实两个《条例》为主题，以构建警示训诫防线为重点，进一步完善教育、制度、监督并重的惩治和预防体系，全面加强自律，认真研究新形势下党风廉政建设中出现的新情况、新问题，及时采取有针对性的防范措施，保证自身的纯洁性和先进性，切实做到自省、自警、自励、自重。
5、广泛听取党员、群众的意见和建议，切实群众排忧解难，为群众办实事、好事。
四、今后努力的方向
通过对整改措施的落实，进一步增强与班子其他成员的团结协作，增进交流与联系，密切党群、干群关系，改变工作作风，调动自身的工作热情，坚持____，牢固树立三个为民思想和正确的政绩观、社会主义荣辱观，积极探索和寻求新形势下各项事业发展的新路子，新方法，紧紧围绕以人为本，服务为民这一主线，不断开拓进取，为各项事业的发展做出自身新的贡献和成绩。
落实意识形态责任制情况整改措施范文（2）
落实意识形态责任制是加强党对意识形态工作领导的一项重要举措，对于巩固党的执政地位、维护社会稳定和实现国家安全具有重要的意义。为了进一步推动意识形态责任制的落实，以下是整改措施的范本，以期提供一些参考：
1.建立健全意识形态责任制领导机制。要加强党委对意识形态工作的集中统一领导，明确各级党委意识形态工作委员会的职责和权
力，加强对意识形态工作人员的管理和考评，确保意识形态工作的正确导向。
2.加强意识形态负责人队伍建设。要注重培养选拔政治坚定、业务过硬的意识形态工作骨干，提高其政治敏感性和舆论引导能力，确保意识形态工作的专业性和针对性。
3.深入开展宣传思想工作。要加强对党的创新理论、方针政策和重大决策部署的宣传解释，提升人民群众对党的认同感和归属感。同时，要加强舆论引导，防范和抵制意识形态领域的错误思潮和错误言论的传播。
4.加强网络意识形态管理。要完善网络意识形态管理体制，建立健全网络意识形态工作责任制，强化网络平台企业的主体责任和社会责任，加强网络执法和监管，严厉打击网络谣言、虚假信息和有害信息的传播。
5.加强统战工作。要充分发挥统一战线在意识形态工作中的重要作用，加强与其他政党、各民主党派、工商业界人士、宗教界代表等的沟通协调，汇聚各方面力量共同推动意识形态工作的落实。
6.加大对意识形态工作的经费投入。要优化意识形态工作资源配置，加大对意识形态工作的财力、物力和人力支持，确保意识形态工作有足够的资源保障，并提高资源使用效益。
7.加强意识形态工作的制度建设。要建立健全意识形态工作的各项制度规范，明确权责边界，加强监督检查，强化问责机制，确保意识形态工作的执行效果和责任落实。
8.加强意识形态工作的培训教育。要加强对意识形态工作人员的相关培训教育，提高其政治理论水平和实践能力，做到理论联系实际，用党的创新理论武装头脑，增强履职能力。
9.加强党的意识形态工作的国际传播。要加强对外宣传和国际传播工作，积极宣传我国的发展成就和中国特色社会主义道路，增强我国的国际影响力和话语权。
10.开展意识形态工作的专项督查。要建立定期督查和不定期专项督查机制，对各级党委和相关单位的意识形态工作进行督促检查，发现问题及时纠正，推动意识形态责任制的全面落实。
以上整改措施仅供参考，具体落实应根据实际情况进行具体分析与规划。希望相关部门和单位认真贯彻执行，不断加强党对意识形态工作的领导，确保党的意识形态工作的正确方向，为实现党的事业全面发展做出积极贡献。
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